圖為北票市大三家鎮乃林皋村駐村第一書記（右）到村民家中走訪了解情況。 資料圖
近日，在遼寧省朝陽市建平縣萬壽街道小平房村的村辦啤酒廠內，各種設備進場的聲音交織在一起，“轟隆隆”的背景聲里，小平房村駐村第一書記任賀的聲音嘹亮：“把地方騰出來，按之前設計的位置慢慢放好……”直到工人們安九宮格裝調試好新設備，任賀才松了一口氣：“現在村里引進了青島啤酒的先進家教釀造技術和專業團隊，希望能給產業發展帶來更多活力！”
選派干部駐村工作，是推動鄉村全面振興、提升基層治理水平的有力實踐。近年來，朝陽市堅持統籌謀劃、嚴格管理，推動全市1479名駐村干部沉下身子摸實情、埋頭苦干謀實事，讓駐村干部駐在村里，更“住”進老百姓心里。
從“田間地頭”到“群眾心頭”
2025年初，朝陽市委組織部統籌謀劃駐村干部全年工作，研究制定年私密空間度計劃和推進措施，匯總駐村幫扶政策大全，并將“從優選派、從嚴管理、從細考核”作為工作重點，健全完善管理機制，不斷推動駐村工作規范化、制度化。
“宋姨家兒子想學一門手藝，明天上班聯系縣人社局；朱叔家女兒因找不到工作而發愁，明天上門問一下工作要求；李嬸今天反映和鄰居家有糾紛，晚飯后去家里走訪調解……”從大連海洋大學選派到朝陽縣北四家子鄉唐杖子村的駐村第一書記兼駐村工作隊長紀慶曉的駐村筆記上，記滿了類似的訴求，也寫滿了務實的回應。
如今，群眾需求已成為朝陽市廣大駐村干部開展幫扶工作的出發點和落腳點，通過健全完善“村黨組織—網格黨小組—黨員聯系戶共享空間”體系，精準劃分網格1.1萬個，落實駐村干部“人在格中走”，與鄉干部、村干部問情況，向企交流業問需求，向孩子、老人問家境，向鄉鎮、縣（市、區）問評價，全覆蓋、多角度了解情況。
今年以來，全市駐村干部累計走訪1.7萬人次，發放摸底調查表、調查問卷2000余份，收集關于加強村級組織建設、產業發展等方面高質量意見建議500余條。
從“黨建引領”到“產業振興”
協調建平新躍塑料編織有限公司與村里合作，投資20萬元將閑置老村部重新利用，引進噸袋廠項目；聯系錦州醫科大學附屬第三醫院的醫生定期到村義診，服務村民500余人次；協調愛心企業捐贈價值3.5萬元的血壓儀150部、價值98.5萬元的HPV疫苗3000支……這是遼寧省委組織部選派到建平縣朱碌科鎮二道河子村駐村第一書記穆楠夫的幫扶成績小樹屋單。
近年來，朝陽市結合村情實際，明確責任、統籌調度，推動駐村干部真干事、干真事。在實地調研和收集意見的基礎上，明確建強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務等重點幫扶任務，積極協調項目資金、推動產業發展、改善農村生產生活條件。
如今，項目引育、產業發展已成為全市駐村幫扶工作的重中之重，新一輪駐村干部輪換以來，全市駐村干部簽訂引進或培育產業項目188個，計劃爭取產業項目發展落地資金1.3億元，惠及村民1.9萬戶。
此外，朝陽市還聚焦發展所需、市場所需，按照“地域相鄰、產業相近”的原則，推動組建產業聯合黨委，深入開展“黨群共同致富”活動，帶動種養、鄉村旅游等特色產業抱團發展。目前，全市已組建產業聯合黨委62個，帶動農戶增收近億元，全市村訪談級集體經濟收入10萬元以上的村占比超過85%。